데이터숫자로 보는 스포츠배팅 산업
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저희 회사는 육아휴직 제도를 갖추고 있을 뿐만 아니라 이를 최대한 활용하고 있습니다 지난해 여성직원의 자격증 취득률과 자격증 취득 후 복귀율은 100%였습니다 또한, 직장 복귀 후에도 대부분의 직원들은 육아와 일의 양립을 위해 단축근무제를 활용하고 있습니다
[2018년 4월 ~ 2019년 3월 결과]
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얼핏 보면 우리 직원의 대부분이 이학 전공인 것처럼 보이지만 실제로는 우리 직원의 약 40%가 인문학 전공자입니다 과학 배경을 가진 직원은 주로 기술 및 개발 직위에 근무하고, 인문학 배경을 가진 직원은 영업 및 직원 직위에 근무합니다
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신규 졸업생의 이직률은 57%로 세계 평균 수준보다 훨씬 낮습니다 앞으로도 젊은 직원에 대한 교육 시스템을 강화하여 유지율을 더욱 향상시키는 것을 목표로 삼겠습니다
[2017년부터 2019년까지 3년]
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[2019년 12월 말 기준] 
[2019년 12월 말 기준]
